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La Caja de Salud de la Banca Privada, Ente Gestor de Prestaciones de Salud en el Sistema de Seguridad Social Boliviano, tiene sus orígenes en los Fondos para Empleados Bancarios, que fueron creados por Ley del 7 de Diciembre de 1926, otorgándoseles institcionalidad mediante el Decreto Supemo N° 09543 de enero de 1971, que administraban los Seguros a Largo y Corto Plazo.

El Decreto Supremo N° 21637 de Junio de 1987, crea la Caja Bancaria de Salud, que dió origen a la Caja Bancaria Estatal y a la Caja de Salud de la Banca Privada, esta última para brindar atención en salud a los trabajadores del sector bancario y financiero privado.

En enero de 1988, se inicia la atención médica en la ciudad de La Paz y en las capitales de cada departamento excepto Pando, mediante la modalidad de compra de servicios médicos, auxiliares de diagnóstico y tratamiento, instaurando una novedosa forma de administración, que le dio mayor eficiencia y eficacia a la atención de nuestros asegurados.

La Caja de Salud de la Banca Privada, al inicio de sus actividades, contaba con una población afiliada de 10200.- asegurados en todo el país, con un presupuesto de Bs. 148.259,00 de los cuales el 1% se destinaban al IBSS (Instituto Boliviano de Seguridad Social), el 10% a gastos de administración y una suma de Bs. 131.951,00 para los servicios de salud.

Conforme al Decreto Supremo 21637, el Directorio de la CSBP estuvo constituido por la representación laboral, patronal y estatal. Ante hechos reñidos con las normas, de parte de algunos representantes estatales que pusieron en peligro la CSBP, la Confederación Sindical de Trabajadores Bancarios y Ramas Afines (CONSTBRA), la Federación Nacional de Trabajadores Jubilados de la Banca Privada (FNJBP) y la Asociación de Bancos Privados de Bolivia (ASOBAN) con la participación del Instituto Boliviano de Seguridad Social (IBSS) y el Ministerio de Previsión Social y Salud Pública, conforman una Comisión Interinstitucional y se firman los Convenios Interinstitucionales mediante los cuales modifican la composición del H. Directorio de la CSBP, excluyendo a la Representación Estatal y disponiendo que el H. Directorio de la CSBP esté cnformado pro cuatro Representantes Laborales (dos activos y dos pasivos) y cuatro Representantes de la Asociación de Bancos Privados de Bolivia (ASOBAN); se otorga de esta manera representación a quienes tienen realmente interés y directa responsabiidad por ser aportantes y usuarios del servicio estableciendo tambien que la Presidencia del Directorio de la CSBP sea rotativa cada dos años, entre la Representación Laboral y Patronal. El Instituto Boliviano de Seguridad Social (IBSS) mediante Resolución N° 03-028-93 de agosto de 1993 homologa los Convenios Interinstitucionales. Esta Resolución fue homologada por Resolución Ministerial N° 735 de fecha 05 de agosto de 1993 del Ministerio de Previsión Social, Salud y Deportes y posteriormente por el Decreto Supremo N°  25289 de enero de 1999.

Este H. Directorio, con los legítimos Representantes del Sector Laboral y Patronal institucionalizó y consolidó el funcionamiento y organización de la CSBP, velando para que los recursos económicos aportados por nuestros afiliados sean administrados de la manera más transparente en la prestación de servicios de salud.

A través de una dirección y administración profesional e independiente se ha consolidado una base patrimonial estable, que ahora es capaz de proyectar a futuro la Excelencia en la Seguridad Social a Corto Plazo, para beneficio del trabajador del Sistema Bancario y Financiero. Estos logros se alcanzaron sin intervencióne estatal, ni en los aportes ni en la administración. Si gestión estuvo bajo la fiscalización del IBSS ahora INASES.

Actualmente, la Caja de Salud de la Banca Privada es una institución sólida que atiende a una población asegurada y beneficiaria de 65.406,00 afiliados a nivel nacional. 

   

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